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Cobertura mínima da equipe: dias e horários em que faltam pessoas

Informe a janela, o mínimo e os períodos de presença ou de ausência: veja em que dias ou horários a equipe fica abaixo do mínimo e o pior nível.

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Entrada

0 de 20.000 caracteres

Um período por linha: nome; início; fim (horas como 08:00 ou datas como 15/01/2025).

Início e fim são

0 de 20 caracteres

Mesmo formato dos períodos.

0 de 20 caracteres

Depois do início; em horários vale até 24:00, em datas até 366 dias.

Os períodos são de

Só conta no modo de ausência; de 0 a 1.000.

De 0 a 1.000.

Resultado

O resultado aparece aqui.

Como o nível é contado

Para cada minuto (ou dia) da janela a ferramenta conta quantas pessoas estão no intervalo informado. Em modo de presença, esse número é o nível. Em modo de ausência (férias, folgas), o nível é o tamanho da equipe menos as pessoas ausentes.

presença: nível = pessoas no intervalo; ausência: nível = equipe − pessoas ausentes; abaixo do mínimo quando o nível é menor que o mínimo

Exemplo de férias de uma equipe de 4

Com mínimo de 3 pessoas, há 3 dias abaixo do mínimo, e o pior dia fica com nível 1.

Primeiro diaÚltimo diaNível
18/01/202518/01/20252
19/01/202519/01/20251
20/01/202520/01/20252

Em horários, com presença mínima de 2 pessoas entre 08:00 e 18:00, são 180 minutos abaixo do mínimo em 3 trechos.

InícioFimPessoas
08:0009:001
12:0013:001
17:0018:001

Cuidados

  • Todas as pessoas valem igual: não há peso por função nem exigência de habilidades.
  • Um trecho só muda quando o nível muda; dois dias seguidos com níveis diferentes aparecem separados.
  • Compromissos fora da janela são ignorados.

Perguntas frequentes

Como conferir se a equipe fica abaixo do mínimo?

Informe a janela, o tamanho da equipe, o mínimo e os períodos de ausência. No exemplo, 3 dias ficam abaixo de 3 pessoas.

Como calcular quando faltam pessoas na escala?

Escolha horários, informe quem está em cada intervalo e o mínimo: a ferramenta lista os horários abaixo dele.

Como achar os dias com poucas pessoas de férias?

Escolha datas e o modo de ausência, informe o tamanho da equipe e as férias de cada pessoa: os dias abaixo do mínimo aparecem com o nível.